——骨干业务园长精品（一期）培训

新学期已开学一个多月，幼儿园的基本工作老师们已梳理好，幼儿园的骨干业务园长们又投入到一段新的学习时光当中。3月30日，龙华区幼儿园骨干业务园长精品培训在南山区南头城幼儿园展开，3月31日，在龙华区龙华中英文实验学校三楼培训室上课。

南山区南头城幼儿园

龙华区教科院教研员甘露老师通过调查结果显示出骨干业务园长需要经过跟岗实践获取管理经验，从而“对症下药”。

南头城幼儿园是南山区教育局批准成立的一所国有民办幼儿园，是深圳市一级园，首批深圳市优质特色示范园，深圳市规范优质办学民办幼儿园，首批深圳市普惠性幼儿园。该园认真贯彻国家教育方针、政策及幼教法规，有明确的发展目标及素质教育整体规划，办园思想端正；理顺了幼儿园的管理体制，领导班子健全，规范管理，团结协作。园内充满民主、宽松的成长氛围。值得学习借鉴！

连燕《走在低成本有质量的幼儿园环境创设的道路上》

邹庆晓《让班级环境活跃起来》

幼儿园环境体现着幼儿园方向理念，而孩子们的良好成长检验着幼儿园的成果。

环境也是一种隐性教育，两位老师从不同的方面来讲解环境创设，打造一个美丽的校园环境，让校园环境潜移默化地影响孩子。

甘露《心灵的旅程》

一直深受大家喜欢的甘露老师在这次培训当中给大家讲述了从事幼教的经历，怎样来分配自己时间？养成固定时间的习惯，一位热爱生活的老师才能够热爱自己的工作。

甘露老师在工作上从龙岗区教科院辗转来到龙华区教科院，龙华之幸，龙华区幼师之幸。

陈和香《行政能力提升》

在重返校园的路途上，陈老师并没有忘掉教师的使命，反而在教育事业上收获众多“香粉”！

课上从一段动画引入，学习要学到点子上，做事要做到点子上！“木桶效应”不再只是讲水容量取决于“短板”，还可以侧重于“长板”、板与板之间“缝隙”！